İçeriğe atla

İş

İş kazası bildirimi nasıl yapılır?

İş

10 gün

İş kazası bildirimi nasıl yapılır?İş, öne çıkan süre: 10 gün
Bu süre kaçmasın.
  1. 10

    gün

    Sağlık hizmeti sunucuları kendilerine intikal eden iş kazalarını en geç on gün içinde Sosyal Güvenlik…

Hangi kapı

3 iş günü

İşveren için sınır

10 gün

Sağlık hizmeti sunucusu için sınır

Konunun tamamı için ana rehberi açın.

Sırayla bunlar.
  1. 1

    Kazayı ve olay yerini inceleyerek gerekli kayıtları tutun

  2. 2

    Yaralanma durumunda çalışanın sağlık hizmeti almasını sağlayın

  3. 3

    İş kazasını kazadan sonraki üç iş günü içinde Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirin

  4. 4

    Potansiyel tehlike ve ekipman zararı olaylarını da raporlayın

Masaya koyacaklarınız.
  • 1İş kazası inceleme raporu

  • 2Sağlık raporları

  • 3Olay yeri tutanağı

Kaza anında ilk adım ne olmalıdır?

Fabrikada veya ofiste bir yaralanma meydana geldi. Çalışanın sağlık durumu güvenceye alınırken, işveren tüm iş kazalarının ve meslek hastalıklarının kaydını tutmakla yükümlüdür.

İşveren ayrıca gerekli incelemeleri yaparak bunlarla ilgili raporları düzenlemek zorundadır.

  • Yaralanma olmasa bile ekipman zararlarını inceleyin
  • Kayıtları eksiksiz tutun

Bildirim nereye ve ne zaman yapılır?

İş kazasının gerçekleşmesinin ardından kazadan sonraki üç iş günü içinde Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirimde bulunulması şarttır.

Sağlık hizmeti sunucuları kendilerine intikal eden iş kazalarını en geç on gün içinde Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirir.

  • İşveren için sınır: 3 iş günü
  • Sağlık hizmeti sunucusu için sınır: 10 gün

Potansiyel tehlikeler nasıl raporlanır?

Yaralanma veya ölüme neden olmadığı hâlde işyeri ya da iş ekipmanının zarara uğramasına yol açan olaylar da göz ardı edilemez.

Çalışanı, işyerini veya iş ekipmanını zarara uğratma potansiyeli olan bu olaylar incelenerek ilgili raporlar düzenlenmelidir.

Meslek hastalıklarında süreç nasıl işletilir?

Sağlık hizmeti sunucuları veya işyeri hekimi tarafından işverene bildirilen meslek hastalıkları için de benzer bir takvim geçerlidir.

İşveren, meslek hastalığını öğrendiği tarihten itibaren üç iş günü içinde Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirim yapmak zorundadır.

Sık sorulan sorular

1İş kazası kaç gün içinde bildirilmelidir?+

İş kazalarının kazadan sonraki üç iş günü içinde Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmesi gerekir.

2Sağlık kuruluşları kazayı ne zaman bildirir?+

Sağlık hizmeti sunucuları kendilerine intikal eden iş kazalarını en geç on gün içinde Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirir.

3Yaralanma olmayan tehlikeli olaylar bildirilmeli mi?+

Yaralanma veya ölüme neden olmasa bile işyeri veya ekipmana zarar verme potansiyeli olan olaylar incelenip raporlanmalıdır.

Hesaplamak isterseniz

İlgili mevzuat

Bunlar da işinize yarar

Genel bilgilendirme. Somut dosyada süre ve merci değişebilir; güncel metin ve gerektiğinde avukat esastır. Güncelleme: 2026-08-22

← Tüm rehberler