Sosyal Güvenlik
Emeklilik şartları nelerdir?
3 yıl
3
yıl
En az 5400 gün prim bildirilmiş olması ve yaş haddine üç yıl eklenmesi şartıyla yaşlılık aylığından…
15
yıl
İlk işe girişten önce malul sayılacak derecede engeli bulunanlar için en az 15 yıl sigortalılık süresi aranır
- 1
Sigortalılık türünüzü tespit edin.
- 2
e-Devlet üzerinden prim gününüzü ve yaşınızı kontrol edin.
- 3
Kademeli yaş ve prim tablonuzu inceleyin.
- 4
Eksik günleriniz varsa borçlanma imkanlarını araştırın.
- 5
Şartları sağladığınızda SGK'ya tahsis talebinde bulunun.
1hizmet dökümü
2kimlik
3borçlanma evrakı
4tahsis talebi
Temel şartlar nasıl hesaplanır?
Çalışma hayatınız boyunca adınıza yatan primler, yaşınız ve sigorta başlangıcınız emeklilik tablosunu belirler. Kadınlar ve erkekler için kanunda öngörülen yaş hadleri ile prim gün sayıları dönemlere göre ayrılır.
İlk defa sigortalı sayılanlar için kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaşını doldurmuş olmak temel kuraldır. Bunun yanı sıra istenen prim gün sayısı da çalışılan statüye göre değişiklik gösterir.
- 1Kadınlar için 58, erkekler için 60 yaş sınırı
- 2Genel kural olarak en az 9000 gün prim
- 34/a kapsamındakiler için 7200 gün prim şartı
Prim gün sayısı ve kademeli geçiş
Takvim yıllarına göre kademeli yaş artışları uygulanmaktadır. Belirlenen dönemlerde emeklilik yaşı kademeli olarak artarak 65 yaşına kadar çıkar.
Bu süreçte yaş hadlerinin uygulanmasında, prim gün sayısı şartının doldurulduğu tarih büyük önem taşır. O tarihteki kurallar sizin için baz alınır.
- 12036 ve sonrasında kademeli yaş artışları
- 2Gün şartının tamamlandığı tarihteki yaş esas alınır
- 3En geç 65 yaş sınırı
Alternatif emeklilik ve yaş haddi kolaylığı
Normal şartları tam olarak sağlayamayanlar için daha az primle emeklilik yolları da mevcuttur. Belirli bir yaş eklenerek daha düşük prim günüyle de aylık bağlanabilir.
Bu haktan yararlanabilmek için en az 5400 gün prim bildirilmiş olması ve yaş haddine belirli yıl eklenmesi şartı aranır.
- 65 yaşı geçmemek şartıyla üç yıl ekleme
- En az 5400 gün prim ile emeklilik imkânı
Engelli ve malul çalışanlar için haklar
İşe başlamadan önce sağlık sorunu bulunan veya çalışma gücünü sonradan kaybeden sigortalılar için özel düzenlemeler bulunur. Kurul raporlarıyla bu durum belgelenir.
İlk işe girişten önce malul sayılacak derecede engeli bulunanlar için en az 15 yıl sigortalılık süresi aranır.
- Sağlık kurulu raporu ile tespit
- En az 3960 gün prim şartı
- 15 yıllık sigortalılık süresi
Sık sorulan sorular
1Kaç prim günü ile emekli olabilirim?+
Genel olarak 9000 gün aranırken, 4/a kapsamında olan sigortalılar için bu şart 7200 gün olarak uygulanır.
2Yaş şartı yıllara göre değişiyor mu?+
Evet, 2036 yılından itibaren kademeli olarak kadınlarda ve erkeklerde yaş sınırları artmaktadır.
3Daha az primle emekli olmak mümkün mü?+
En az 5400 gün prim bildirilmiş olması ve yaş haddine üç yıl eklenmesi şartıyla yaşlılık aylığından yararlanılabilir.
İlgili mevzuat
Bunlar da işinize yarar
Genel bilgilendirme. Somut dosyada süre ve merci değişebilir; güncel metin ve gerektiğinde avukat esastır. Güncelleme: 2026-08-22